Surt, Fundació de Dones, Fundació Privada
SURT
| Dirección | C/ Guàrdia 14 Baixos 08001 Barcelona ubicar en el mapa |
| Distrito | Ciutat Vella |
| Teléfono | 933428380 |
| Correo electrónico | surt@surt.org sirav@surt.org |
| Dirreción web | www.surt.org |
| Descripción | SURT nació en 1993 en Barcelona como una asociación sin ánimo de lucro para apoyar a mujeres en situación desfavorecida ante el mercado laboral. En 2007 se constituyó como una Fundación. SURT quiere ser un proyecto socialmente transformador, comprometido con las mujeres en su esfuerzo por construir una sociedad con equidad de género, en la que hombres y mujeres seamos iguales en derechos y oportunidades, con identidades diversas, corresponsables en el reparto de las tareas y responsabilidades de cuidado, y en la que podamos compartir sin discriminaciones ni subordinaciones, los espacios sociales y el poder. Trabajamos para hacer efectivos los derechos económicos, sociales y culturales de las mujeres y erradicar las discriminaciones por razón de sexo promoviendo la equidad de género, el empoderamiento de las mujeres, su autonomía y su liderazgo. Desde este posicionamiento trabajamos, desde ámbitos diversos, promoviendo el empleo de calidad y en condiciones de no discriminación; generando conocimiento y sensibilizando respecto a las discriminaciones por razón de sexo que marcan la participación social, económica y laboral de las mujeres, especialmente en el ámbito profesional, y llevando a cabo acciones para favorecer el respeto a la diversidad cultural , la cohesión social y la defensa de los derechos de ciudadanía de las personas con mayor situación de vulnerabilidad. |
| Naturaleza jurídica | Fundació |
| Colectivo destinatario | Mujeres Personas en paro Personas en riesgo de exclusión social Personas inmigradas Población en general |
| Temática | Ámbito comunitario y vecinal Género Inmigración Trabajo/ocupación |
| Actividad o servicio | Acogida y acompañamiento Asesoramiento jurídico y legal Formación Información y orientación Inserción sociolaboral Promoción social y comunitaria Sensibilización |
| Ámbito territorial de actuación | Cataluña |
| Programas o proyectos a destacar | PROYECTOS DESARROLLADOS DURANTE 2011 SEGÚN LAS LÍNEAS DE INTERVENCIÓN DE LA ENTIDAD: Acogida e inserción a personas inmigradas PIAD (Punto de Atención a Mujeres Inmigrantes. (2006 a 2011). Proyecto de acogida a personas recién llegadas que contempla acciones de acogida y acompañamiento al proceso de inclusión social de estas personas y trabaja coordinadamente con la red de entidades de acogida y servicios y equipamiento del territorio. Se desarrolla en Ciutat Vella y Sant Martí (colaboración del PDC del Besòs). Ayuntamiento de Barcelona. Sesiones informativas de acogida del Ayuntamiento de Barcelona (2010 a 2011). Enmarcadas dentro del Programa de Acogida del Ayuntamiento de Barcelona y realizado en los 10 distritos de la ciudad. Taller Habilidades Sociales a mujeres inmigradas de Cunit (2010 a 2012): Taller de habilidades sociales dirigido a mujeres inmigradas, en su mayoría marroquíes, para apoderarse en sus procesos de inserción e inclusión social. Ayuntamiento de Cunit. SADI. Servicio de Atención y acompañamiento a Mujeres Inmigrantes. (2003 a 2011) Servicio de acompañamiento a la inserción sociolaboral en el marco de un itinerario personalizado a través del cual las mujeres pueden realizar el proceso de aproximación y conocimiento del contexto sociolaboral de la sociedad de llegada, elaborar estrategias de acción que faciliten las posibilidades y condiciones de acceso al mercado de trabajo y definir y ejecutar su proyecto personal y profesional Program Reagrupament y Trabajo: (2009-2011). Programa financiado por la Secretaría para la Inmigración, consistente en itinerarios de formación profesional y prácticas en empresas, incluye también un módulo de formación en lengua catalana. Este año hemos realizado un itinerario de la especialidad de Dependientas de comercio y otro de Ayudante de cocina. Programa CAM MUJER (2009 a 2011): Programa de inserción laboral a mujeres que contempla formación y acompañamiento tutorial y grupal, financiado por Caja Mediterránea, que se implementa en red entre la Fundación SURT y las entidades: Puestos de la Mujer, Fundación escaño e Ibn Batuta. Programa Formación Técnica para Mujeres en Situaciones de Vulnerabilidad (2009 a 2011): Programa de inserción laboral a mujeres que contempla formación técnica como combrera de pisos, que se realizó una parte de la Escuela Superior de Turismo y que se dirigió a un grupo de mujeres derivadas de las 3 entidades que se encuentran en situaciones de riesgo de exclusión social. Financiado por UNNIM que se implementa en red entre la Fundación SURT y las entidades: Puestos de la Mujer, Fundación Escó. Mediación Intercultural Servicio de mediación Intercultural Sociosanitario. (2010 a 2011) Servicio de mediación intercultural, financiado por el ICS (Instituto Catalán de la Salud) Y por la Fundación \"la Caixa\" y ofrecido a diferentes Hospitales y centros sanitarios de Lleida y Baix Llobregat. Servicio de mediación intercultural en el Raval: (2010 a 2011). Servicio de mediación intercultrual el barrio del Raval que incluye una línea de acogida a personas inmigradas, un servicio de mediación intercultural ofrecido a ciudadanos / as y entidades del barrio y acciones de interrelación y conocimiento de las difererentes culturas coexisten en el barrio, mediante talleres de conocimiento del barrio y los vecinos y vecinas que viven. Financiado por Caja Mediterránea Acción comunitaria Proyecto de Intervención Comunitaria Intercultural: (2010 a 2011) Proyecto de Intervención Comunitaria Intercultural en el barrio del Clot de Barcelona. Proyecto financiado por la Fundación la Caixa, que se implementa junto con 16 territorios más de todo el estado español, con la idea de promover durante un perídoe de 3 años, un proceso de dinamización comunitaria en los barrios, mediante procesos participativos y bajo una metodología supervisada por una comisión científica de la Universidad Autónoma de Madrid. Raval en plural: (2009-2011) Programa de promoción de la diversidad en los barrios. Ayuntamiento de Barcelona. Este programa fue un primer paso a lo que hoy presentamos como Raval en Plural. En este programa se trabajaba la promoción de la convivencia en algunos barrios como Raval y Besós, a través de talleres itinerantes y un servicio de mediación intercultural. Diversidad y jóvenes: Programa de Apoyo a la salud sexual y reproductiva de chicas jóvenes inmigrantes: (2010 a 2011) Financiado por el Departamento de Salud y enmarcado dentro del Plan Director de Inmigración. Talleres implementados en Hospitales y centros sanitarios de Cataluña, dirigidos a chicas jóvenes inmigrantes para trabajar sus hábitos y conductas en temas de salud sexual y reproductiva, talleres de preparación al parto y formación y asesoramiento a dirigida a personal sanitario en competencia intercultural y género. El programa ofrece también el servicio de mediación intercultural en los centros sanitarios participantes. Mediación, espacio público y convivencia (2011): Programa enmarcado en el Plan de Barrios de Raval Sur que busca mejorar la convivencia en el Raval, específicamente en las zonas donde se ejerce prostitución. El proyecto se centra en conseguir una actitud de corresponsabilidad por parte de los / las ciudadanos / as para que el espacio público del Raval sea un espacio de calidad, relación ciudadana y cohesión social. Participamos las siguientes entidades El Lloc de la Dona-Hermanas Oblatas, Fundación Escó, Fundación Tot Raval, Fundación Surt. Financiado por Fomento de Ciutat Vella y el Ayuntamiento de Barcelona. Inserción laboral e inclusión Itinerarios y circuitos de inserción: itinerarios flexibles que ofrecen acciones de información, orientación y apoyo, dirigidas a la mejora de la ocupabilidad. Programa IPI (Itinerarios Personalizados de Inserción). Departamento de trabajo. POIN (Programa de orientación e Inserción de la red de orientación para el empleo). Departamento de trabajo. Igualdad de oportunidades. Circuito de inserción para mujeres perceptoras de la RMI. Departamento de trabajo. Igualdad de oportunidades. Itinerario de inserción sociolaboral para mujeres gitanas del barrio de La Mina. Consorcio del barrio de la Mina. DIR / TS (Dispositivo Integral para favorecer la recolocación laboral de trabajadoras sexuales). Ayuntamiento de Barcelona. Itinerario de asesoramiento a la profesionalización a mujeres que han ejercido la prostitución. Ayuntamiento de Barcelona y Departamento de trabajo. Itinerario de apoderamiento a mujeres jóvenes gitanas del barrio de poniente en Viladecans. Vía urbana. Programa Aurora. Programa de asesoramiento y orientación laboral para chicas jóvenes. Ayuntamiento de Sant Boi de Llobregat. Programa Forma y Contrata. Grupo Inditex. Programa INCORPORA. Obra Social La Caixa. Programa reincorpora. Con personas privadas de libertad. Obra Social La Caixa. Empoderamiento e inclusión social: Programa de empoderamiento de mujeres jóvenes gitanas. ICD, Departamento de Gobernación. Programa de apoyo a mujeres presas que han sufrido violencia machista (2009-2011). Departamento de Justicia / Obra Social La Caixa Programa de apoyo a mujeres presas: Empoderamiento desde la perspectiva de género (2010-2011). Departamento de Justicia / Obra Social La Caixa Servicio Integral de apoderamiento e inclusión social. ICASS. Servicios de apoyo personal: Acciones dirigidas a apoyar la ejecución del proyecto profesional y vital de las mujeres. Aula Abierta de Búsqueda de Empleo tutorizada (2002-2011) Servicio para el abordaje de la violencia machista (2005-2011) Servicio para la tramitación de la Renta Mínima de Inserción (2001-2011) Servicio de asesoría jurídica y legal (2001-2011 Servicio de Creación de Empresa Servicio de creación y consolidación de empresa: Asesoramiento y acompañamiento a las iniciativas de las mujeres emprendedoras en la creación y el mantenimiento de su empresa o propio puesto de trabajo y en el acompañamiento en la búsqueda de la financiación mediante la concesión de microcréditos. Consultoría en género Planes de género para empresas y organizaciones y Acciones de acompañamiento en el proceso de incorporación de la equidad de género en la gestión de las organizaciones (Auditores de género en planes de equidad, Asesoramiento a la gestión estratégica de recursos humanos con perspectiva de género). Acciones de sensibilización con el objetivo de modificar de actitudes discriminatorias y de estereotipos sexistas en la comunidad (Diagnosis para el uso no sexista del lenguaje y la imagen) Asesoramientos para la incorporación de la equidad de género en proyectos sociales. Estudios y diagnósticos de género. Formación especializada y Asesoramiento técnico a profesionales y técnicos / as en diferentes temáticas. (Equidad y género, Género y legislación, género y mediación, Violencia de género, género y mercado de trabajo, género y usos del tiempo, metodologías de inserción laboral. ..). Algunas de las que se han hecho: El acoso sexual, por razón de sexo y / o de orientación sexual. Escuela de Administración Pública (tres ediciones). Herramientas para la introducción del apoderamiento desde la perspectiva de género en el trabajo con chicas tuteladas. Departamento de Acción Social y Ciudadanía Género, cultura y relaciones de poder. Fundación Secretariado Gitano Investigación e Innovación Proyecto de elaboración de indicadores de impacto social de la Ley 5/2008, de 24 de abril (Ley del derecho de las mujeres a erradicar la violencia machista) (2009-2011) SPREAD. Expandiendo la experiencia y los programas penitenciarios de intervención con mujeres supervivientes y hombres agresores en delitos de violencia de género en Europa (2008 -2010). Financiado por el programa Daphne de la CE, con la participación de entidades de Chipre, Bulgaria y Finlandia. Bloque Understanding Social Science (2010). Financiado mediante el proyecto Social Polis, 7 º programa marco de investigación de la CE, coordinado por la Universidad de Newcastle (Reino Unido) y la Universidad de Leuven (Bélgica). Daphne - Raising a Child through Prison Bares, coordinado por Institute of Child Health, Grecia (2010-2012). Gruntdvig. En-Vogue, coordinado por BEST, Austria (2009-2011). Gruntdvig. La aplicación de sistemas de e-learning para fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el mercado de trabajo (2008-2011), coordinado por el Instituto de Informática de la Universidad de Viena, Austria. Proyectos Solidarios Colaboración en el \"Programa Integral de prevención y Atención a las Mujeres que sufren Violencia de Género en Puebla de Zaragoza (México)\". 2006-2008 (extensivo en segunda fase 2009-2011) Financiado por el Ayuntamiento de Barcelona, en el marco de: \"Barcelona ciudad solidaria: un compromiso con el mundo\". Asesoramiento técnico en entidades que trabajan la violencia machista. Elaborado conjuntamente por el Ayuntamiento de Barcelona, el Sistema Municipal de Desarrollo Integral de la Familia del Ayuntamiento de Puebla de Zaragoza (México) y la Fundación SURT. Taller: Empoderamiento desde la perspectiva de género para mujeres electas y / o directivas de entidades públicas y privadas de la ciudad de FEZ (Marruecos) 2010-2011: El Programa de Cooperación internacional del Ayuntamiento de Barcelona, en su marco de convenio de colaboración con la ciudad de Fez de Marruecos nos propone hacer un taller de empoderamiento a las mujeres consejeras y con otros cargos electos de la ciudad. El taller implementado ha servido para hacer un primer diagnóstico de la situación de estas mujeres en tanto que mujeres y en tanto que consejeras, para elaborar un plan de acción que se llevará a cabo en 2011. Intercambio y transferencia con organizaciones de Tanger de la Red Incorpora (La Caixa) coordinada por el Casal dels Infants del Raval (Marruecos) 2011: En colaboración con el Casal dels Infants del Raval, hemos participado en unas jornadas de trabajo con organizaciones de Tanger , la mayoría de ellas integradas en la red Incorpora. Esta red de inserción socio laboral está impulsada por La Caixa tan en España como en Marruecos, Sale forma parte de la red Incorpora en Barcelona y el Casal dels Infants del Raval coordina la red de Marruecos. En este marco, hemos iniciado un trabajo con algunas de estas organizaciones, especialmente con la organización 100 por 100 mamas, que trabaja para la acogida y la inserción social y laboral de madres solteras. Proyecto: \"Capacitación, promoción de la inserción laboral y autoempleo de las madres solteras del Departamento de Ariana (Túnez)\". ICID-Fundación SURT - AMAL. (AECID 2010 -2011): El objetivo específico es la reinserción socio-profesional de las madres solteras del Departamento de Ariana (Túnez) a través de diferentes acciones de recuperación de competencias, formación y emprendimiento. Punto Integral de atención a personas en situación de pobreza y vulnerabilidad 2011. Financiada por el Departamento de Bienestar y Familia. Para atender a personas que se encuentran en situaciones de pobreza (para generar estrategias de empoderamiento e inclusión, informar de los recursos existente, derivar y tramitar ayudas y prestaciones) |
| Redes de acción del Acuerdo | Red de acogida y acompañamiento para personas inmigrantes en Barcelona Red de viviendas de inclusión social de Barcelona Red NUST - Nuevos Usos Sociales del Tiempo |